{"id":2004,"date":"2023-09-16T12:39:57","date_gmt":"2023-09-16T10:39:57","guid":{"rendered":"https:\/\/snalc.org\/snalc2023\/?p=2004"},"modified":"2023-09-16T12:40:00","modified_gmt":"2023-09-16T10:40:00","slug":"traitements-et-changements-au-1er-septembre-2023-le-compte-ny-est-toujours-pas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snalc.org\/snalc2023\/?p=2004","title":{"rendered":"Traitements et changements au 1er septembre 2023 : le compte n\u2019y est toujours pas"},"content":{"rendered":"\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/category\/dossiers\/remunerations\/\"><\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/argent-grille_iStockGrafner.jpg\" alt=\"\"\/><figcaption class=\"wp-element-caption\">\u00a9 iStockGrafner<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<h5 class=\"wp-block-heading\"><strong>TRAITEMENTS ET CHANGEMENTS AU 1<sup>er<\/sup>&nbsp;SEPTEMBRE 2023 :<\/strong><\/h5>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>LE COMPTE N\u2019Y EST TOUJOURS PAS<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<p><em>Dossier du mois de la revue du SNALC <a href=\"https:\/\/snalc.fr\/quinzaine-universitaire-n1480\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Quinzaine universitaire n\u00b01480<\/a> du 8 septembre 2023<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><em>R\u00e9dig\u00e9 par Anne MUGNIER, membre du Bureau national et responsable du secteur R\u00e9mun\u00e9rations, avec la collaboration de Christophe DOMENGE, SNALC de Grenoble.<\/em><\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<p><strong>Plusieurs d\u00e9cisions ont \u00e9t\u00e9 prises au cours de l\u2019\u00e9t\u00e9, qui font \u00e9voluer les fiches de paie des agents de l\u2019\u00c9ducation nationale au 1<sup>er<\/sup> juillet 2023 puis, pour une partie d\u2019entre eux, au 1<sup>er<\/sup> septembre 2023.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u2013 Hausse de 1,5% du point d\u2019indice le 1<sup>er<\/sup> juillet.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u2013 Cr\u00e9ation ou augmentation de primes pour les enseignants et les AESH \u00e0 date d\u2019effet du 1<sup>er<\/sup> septembre.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">SOMMAIRE<\/h2>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">TRAITEMENTS BRUTS AU 1ER SEPTEMBRE 2023<\/h2>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Choisissez le corps :<\/h4>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-1031\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Professeurs certifi\u00e9s, CPE, PE, P.EPS, PLP, Psy-EN\u200b<\/a><\/h6>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/SNALC_traitements_2023_certifies_et_assimiles.pdf\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/SNALC_traitements_2023_certifies_et_assimiles-1024x703.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-29917\"\/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-1032\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Professeurs certifi\u00e9s ex-biadmissibles\u200b<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-1033\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Professeurs agr\u00e9g\u00e9s\u200b<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-1034\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Professeurs de chaire sup\u00e9rieure\u200b<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-1035\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Contractuels enseignants, CPE, Psy-EN de 1re cat\u00e9gorie\u200b<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-1036\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">AESH\u200b<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-1037\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Adjoints administratifs\u200b (ADJAENES)<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-1038\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Secr\u00e9taires d&rsquo;administration (SAENES\u200b)<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-1039\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Attach\u00e9s d&rsquo;administration de l&rsquo;\u00c9tat &amp; Directeurs de service\u200b<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10310\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Assistants de service social de l&rsquo;Administration et de l&rsquo;Etat (ASSAE)\u200b<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10311\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Conseillers techniques de service social de l&rsquo;Administration et de l&rsquo;Etat (CTSSAE)<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10312\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Infirmiers de cat\u00e9gorie A (INFENES)\u200b<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10313\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">M\u00e9decins de l&rsquo;Education nationale\u200b<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10314\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Adjoints techniques de recherche et de formation (ATRF)<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10315\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Techniciens de recherche et de formation (TRF)<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10316\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Assistants ing\u00e9nieurs (AI)<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10317\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Ing\u00e9nieurs d&rsquo;\u00e9tudes (IGE)<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10318\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Ing\u00e9nieurs de recherche (IGR)<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10319\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Personnels de direction<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10320\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Inspecteurs de l&rsquo;\u00c9ducation nationale (IEN)<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10321\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Inspecteurs d&rsquo;acad\u00e9mie &#8211; inspecteurs p\u00e9dagogiques r\u00e9gionaux (IA-IPR)<\/a><\/h6>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\" id=\"elementor-tab-title-10322\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Autres corps\u200b<\/a><\/h6>\n\n\n\n<p><a href=\"mailto:remunerations@snalc.fr\">Contact R\u00e9mun\u00e9rations<\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00c9VOLUTION DES TRAITEMENTS<\/h2>\n\n\n\n<p>TITULAIRES ET CONTRACTUELS<\/p>\n\n\n\n<p><em><strong>Outre la revalorisation du point d\u2019indice, les enseignants, les CPE et les Psy-En, titulaires et contractuels, pourront constater \u00e0 partir du bulletin de paie du mois de septembre les effets d\u2019un certain nombre de d\u00e9crets publi\u00e9s au cours de l\u2019\u00e9t\u00e9 concernant leurs r\u00e9mun\u00e9rations.<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><em><strong>Revalorisation de la prime \u00ab Grenelle \u00bb ;<\/strong><\/em><\/li>\n\n\n\n<li><em><strong>Revalorisation des indemnit\u00e9s de fonctions des CPE, Psy-EN EDA et Psy-EN EDO ;<\/strong><\/em><\/li>\n\n\n\n<li><em><strong>Revalorisation de l\u2019ISAE et de l\u2019ISOE part fixe ;<\/strong><\/em><\/li>\n\n\n\n<li><em><strong>Revalorisation d\u2019un certain nombre d\u2019indemnit\u00e9s ;<\/strong><\/em><\/li>\n\n\n\n<li><em><strong>Revalorisation des HSA et HSE, index\u00e9es sur le point d\u2019indice.<\/strong><\/em><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><em><strong>Pour les AESH, la grille indiciaire est modifi\u00e9e et une indemnit\u00e9 de fonctions est instaur\u00e9e \u00e0 compter du 1<sup>er<\/sup> septembre.<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p><strong>&gt;&gt;&gt; \u00c9volution des primes, indemnit\u00e9s, heures suppl\u00e9mentaires<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Prime \u00ab Grenelle \u00bb<\/a><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/QU1480_Dossier_Grenelle-565x1024.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-30085\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Indemnit\u00e9s<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Heures suppl\u00e9mentaires<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong>&gt;&gt;&gt; \u00c9volution des traitements des enseignants titulaires<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Professeurs des \u00e9coles<\/a><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/SNALC_traitements_2023_pe_evolution.pdf\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/SNALC_traitements_2023_pe_evolution-1024x643.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-30096\"\/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p><em>Le traitement mensuel net donn\u00e9 est une estimation minimum avant imp\u00f4t sur le revenu, qui ne tient compte que des indemnit\u00e9s fixes mensuelles de chaque corps (ISAE, Grenelle).<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Professeurs certifi\u00e9s, PLP, P-EPS<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Professeurs certifi\u00e9s ex-biadmissibles<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Professeurs agr\u00e9g\u00e9s<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Professeurs de chaire sup\u00e9rieure<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong>&gt;&gt;&gt; \u00c9volution des traitements des CPE et des Psy-EN titulaires<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">CPE<\/a><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/SNALC_traitements_2023_cpe_evolution.pdf\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/SNALC_traitements_2023_cpe_evolution-1024x592.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-30114\"\/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p><em>Le traitement mensuel net donn\u00e9 est une estimation minimum avant imp\u00f4t sur le revenu, qui ne tient compte que des indemnit\u00e9s fixes mensuelles de chaque corps (Grenelle).<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Psy-EN &#8211; EDA<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Psy-EN &#8211; EDO<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong>&gt;&gt;&gt; \u00c9volution des traitements des contractuels et AESH<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Enseignants, CPE, Psy-EN et AESH<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Contractuels enseignants<\/a><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/SNALC_traitements_2023_contractuels-ens_evolution.pdf\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/SNALC_traitements_2023_contractuels-ens_evolution-1024x606.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-30132\"\/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p><em>Le traitement mensuel net donn\u00e9 est une estimation minimum avant imp\u00f4t sur le revenu, qui ne tient compte que des indemnit\u00e9s fixes mensuelles de chaque corps (Grenelle).<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Contractuels CPE<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Contractuels Psy-EN &#8211; EDA<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">Contractuels Psy-EN &#8211; EDO<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/snalc.fr\/traitements-et-changements-au-1-9-23-le-compte-ny-est-pas\/\">AESH<\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">L\u2019AVIS DU SNALC : LE COMPTE N\u2019Y EST TOUJOURS PAS !<\/h2>\n\n\n\n<p><strong>\u2013 Pour l\u2019ensemble des agents publics<\/strong>, la hausse de 1,5% du point d\u2019indice est tr\u00e8s largement insuffisante face \u00e0 une inflation de 4,3% en ann\u00e9e glissante, et estim\u00e9e \u00e0 plus de 5% pour l\u2019ann\u00e9e 2023.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u2013 La revalorisation de 10% pour tous les enseignants<\/strong> annonc\u00e9e par le pr\u00e9sident Macron ne concerne finalement que les dix premi\u00e8res ann\u00e9es de carri\u00e8re, et est en partie due \u00e0 la hausse du point d\u2019indice, dont d\u00e9pendent les salaires de l\u2019ensemble des agents de la fonction publique. Or, m\u00eame pour les d\u00e9buts de carri\u00e8re, la hausse du co\u00fbt de la vie r\u00e9duit fortement l\u2019impact de ces augmentations. Rappelons par ailleurs que c\u2019est apr\u00e8s 15 ans de carri\u00e8re que les \u00e9carts se creusent le plus entre les r\u00e9mun\u00e9rations des enseignants fran\u00e7ais et celles des enseignants des autres pays de l\u2019OCDE. Pour finir, l\u2019augmentation entre 92\u20ac net pour la majorit\u00e9 et moins de 300 \u20ac net pour les d\u00e9butants ne permet pas de combler l\u2019\u00e9cart de pr\u00e8s de 1000\u20ac net entre les r\u00e9mun\u00e9rations des enseignants et les r\u00e9mun\u00e9rations moyennes des autres fonctionnaires de cat\u00e9gorie A. Et le \u00ab&nbsp;Pacte&nbsp;\u00bb, mis en \u0153uvre \u00e0 la rentr\u00e9e, ne constitue \u00e9videmment pas un outil satisfaisant de revalorisation des enseignants&nbsp;: en effet, ce n\u2019est pas en ajoutant des missions suppl\u00e9mentaires afin de \u00ab&nbsp;travailler plus pour perdre moins&nbsp;\u00bb qu\u2019on revalorise une profession.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/SNALC_traitements_2023_pe_comparaison-1024x778.jpg\" alt=\"\"\/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/SNALC_traitements_2023_certifies_et_assimiles_comparaison-1024x791.jpg\" alt=\"\"\/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snalc.fr\/wp-content\/uploads\/SNALC_traitements_2023_agreges_comparaison-1024x779.jpg\" alt=\"\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p><strong>\u2013 La nouvelle grille indiciaire des AESH<\/strong> est tr\u00e8s d\u00e9cevante, et, comme la pr\u00e9c\u00e9dente, sera vite rattrap\u00e9e par la revalorisation du SMIC, qui est index\u00e9 sur l\u2019inflation. La cr\u00e9ation d\u2019une indemnit\u00e9 de fonctions est une bonne nouvelle, il restera \u00e0 la revaloriser rapidement. Mais pour que les AESH soient enfin correctement r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s, \u00e0 la hauteur des missions qui leur sont confi\u00e9es, il faudra que le minist\u00e8re tienne enfin compte des temps incomplets qui sont impos\u00e9s \u00e0 la grande majorit\u00e9 d\u2019entre eux, et r\u00e9duise le temps de travail hebdomadaire exigible pour un temps complet.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Le SNALC continuera de porter aupr\u00e8s du nouveau ministre les solutions qu\u2019il propose depuis plusieurs ann\u00e9es et qui lui paraissent \u00e9videntes&nbsp;:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u2013 Un rattrapage salarial pour l\u2019ensemble des personnels enseignants, d\u2019\u00e9ducation et d\u2019orientation dans le cadre d\u2019un plan pluriannuel qui se d\u00e9tache enfin nettement de l\u2019inflation annuelle ;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u2013 Une r\u00e9fection des grilles indiciaires pour mettre fin \u00e0 la pr\u00e9carit\u00e9 des personnels r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s au niveau du SMIC ;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u2013 Une r\u00e9indexation de la valeur du point d\u2019indice sur l\u2019inflation.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">PRIME EXCEPTIONNELLE DE POUVOIR D\u2019ACHAT 2023 : QUI EST CONCERN\u00c9 ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Une prime exceptionnelle de pouvoir d\u2019achat (PEPA) sera vers\u00e9e en une fois \u00e0 l\u2019automne aux agents publics dont les revenus bruts cumul\u00e9s entre le 1\/07\/2022 et le 30\/06\/2023 n\u2019ont pas d\u00e9pass\u00e9 39 000\u20ac.<\/p>\n\n\n\n<p>Ces revenus cumul\u00e9s sur une ann\u00e9e scolaire sont constitu\u00e9s du traitement indiciaire brut et de toutes les indemnit\u00e9s soumises \u00e0 pr\u00e9l\u00e8vements sociaux (prime Grenelle, prime informatique, PSC, indemnit\u00e9s de fonctions, indemnit\u00e9 de r\u00e9sidence\u2026).<\/p>\n\n\n\n<p>Le montant de cette prime, compris entre 300\u20ac et 800\u20ac brut, d\u00e9pendra du niveau de ces revenus.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table><tbody><tr><td><strong>R\u00e9mun\u00e9ration brute per\u00e7ue au titre de la p\u00e9riode courant du 1er juillet 2022 au 30 juin 2023<\/strong><\/td><td><strong>Montant de la prime de pouvoir d\u2019achat<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Inf\u00e9rieure ou \u00e9gale \u00e0 23 700 \u20ac<\/td><td>800 \u20ac<\/td><\/tr><tr><td>Sup\u00e9rieure \u00e0 23 700 \u20ac et inf\u00e9rieure ou \u00e9gale \u00e0 27 300 \u20ac<\/td><td>700 \u20ac<\/td><\/tr><tr><td><br>Sup\u00e9rieure \u00e0 27 300 \u20ac et inf\u00e9rieure ou \u00e9gale \u00e0 29 160 \u20ac<\/td><td><br>600 \u20ac<\/td><\/tr><tr><td>Sup\u00e9rieure \u00e0 29 160 \u20ac et inf\u00e9rieure ou \u00e9gale \u00e0 30 840 \u20ac<\/td><td>500 \u20ac<\/td><\/tr><tr><td>Sup\u00e9rieure \u00e0 30 840 \u20ac et inf\u00e9rieure ou \u00e9gale \u00e0 32 280 \u20ac<\/td><td>400 \u20ac<\/td><\/tr><tr><td>Sup\u00e9rieure \u00e0 32 280 \u20ac et inf\u00e9rieure ou \u00e9gale \u00e0 33 600 \u20ac<\/td><td>350 \u20ac<\/td><\/tr><tr><td>Sup\u00e9rieure \u00e0 33 600 \u20ac et inf\u00e9rieure ou \u00e9gale \u00e0 39 000 \u20ac<\/td><td>300 \u20ac<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p>Le montant de la prime sera proratis\u00e9 en fonction de la quotit\u00e9 et de la dur\u00e9e de travail r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"mailto:remunerations@snalc.fr\">Contact R\u00e9mun\u00e9rations<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>TRAITEMENTS ET CHANGEMENTS AU 1er&nbsp;SEPTEMBRE 2023 : LE COMPTE N\u2019Y EST TOUJOURS PAS Dossier du mois de la revue du SNALC Quinzaine universitaire n\u00b01480 du 8 septembre 2023 R\u00e9dig\u00e9 par 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